Giấy phép lao động là một trong những điều kiện tiên quyết để người lao động nước ngoài có thể làm việc tại Việt Nam một cách hợp pháp. Xin giấy phép lao động là thủ tục phức tạp, liên quan đến nhiều vấn đề pháp lý chuyên môn. Vì vậy lựa chọn dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài là giải pháp tối ưu giúp các doanh nghiệp tiết kiệm được thời gian, công sức, chi phí mà vẫn đảm bảo hiệu quả. Hãy cùng Apolo Lawyers tìm hiểu về Dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động, nếu cần hỗ trợ Quý khách hàng vui lòng liên hệ với chúng tôi qua số Hotline: 0903.419.479.
- Giấy phép lao động là một loại giấy tờ pháp lý cho phép người lao động mang quốc tịch nước ngoài được làm việc tại Việt Nam một cách hợp pháp.
- Giấy phép lao động hợp lệ phải được cấp bởi Cơ quan quản lý Nhà nước về lao động tại Việt Nam bao gồm:
- Giấy phép lao động có ghi rõ thông tin của người lao động nước ngoài gồm: Họ & Tên, số hộ chiếu, ngày/tháng/năm sinh, quốc tịch, tên & địa chỉ của tổ chức nơi làm việc, vị trí, thời gian làm việc….
- Đây là loại giấy tờ vô cùng quan trọng đối với những người nước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam, bởi vì theo quy định tại Điều 31 Nghị định số 28/2020/NĐ-CP:
- Người lao động nước ngoài không có giấy phép lao động hoặc không có văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định của pháp luật mà làm việc tại Việt Nam sẽ bị phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng hoặc bị trục xuất theo quy định tại Luật lao động năm 2012; đồng thời
- Người sử dụng lao động có hành vi sử dụng lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam mà không có giấy phép lao động hoặc không có giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động hoặc sử dụng người lao động nước ngoài có giấy phép lao động đã hết hạn hoặc văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động đã hết hiệu lực có thể bị phạt tiền lên tới 75.000.000 đồng tùy vào số lượng lao động liên quan.
- Và để tránh những khoản phạt hành chính và những hậu quả liên đới, thì các công ty sử dụng lao động nước ngoài nhất định phải hoàn thành thủ tục xin cấp giấy phép lao động trước khi người nước ngoài bắt đầu làm việc tại công ty.
- Ngoài ra, đây còn là giấy tờ quan trọng để người lao động nước ngoài có thể xin thẻ tạm trú 2 năm tại Việt Nam.
Dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Điều kiện để Người nước ngoài được cấp Giấy phép lao động được quy định tại Điều 151 Bộ luật Lao động 2019 gồm:
Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề, kinh nghiệm làm việc; có đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
Không phải là người đang trong thời gian chấp hành hình phạt hoặc chưa được xóa án tích hoặc đang trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật nước ngoài hoặc pháp luật Việt Nam;
Có giấy phép lao động do cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam cấp, trừ trường hợp quy định tại Điều 154 của Bộ luật này.
Việc cấp giấy phép lao động được áp dụng cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam, cụ thể gồm các đối tượng như sau:
Thực hiện hợp đồng lao động;
Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp;
Nhà đầu tư góp vốn vào công ty Việt Nam, thành lập công ty Việt Nam nhưng góp vốn dưới 3 tỷ đồng Việt Nam;
Thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế;
Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng;
Chào bán dịch vụ;
Làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam;
Tình nguyện viên;
Người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại;
Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật;
Tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam;
Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.
Dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Để xin Giấy phép lao động thì cần phải chuẩn bị khá nhiều giấy tờ, hồ sơ, nếu khách hàng chưa từng làm thủ tục này, khi thực hiện, khách hàng rất dễ bị yêu cầu sửa đổi, bổ sung hồ sơ hoặc thậm chí bị từ chối hồ sơ. Do đó, khách hàng hãy tìm đến Apolo Lawyers để hỗ trợ và tư vấn giải pháp một cách tốt nhất:
Có giải pháp tối ưu để tiết kiệm chi phí và thời gian nhanh nhất cho khách hàng
Luôn cập nhập thông tin mới nhất về pháp lý và tình trạng hồ sơ cho khách hàng
Quy trình làm việc chuyên nghiệp
Tư vấn nhanh chóng, tiết kiệm thời gian
Chất lượng dịch vụ uy tín - chuyên nghiệp
Đảm bảo toàn bộ thông tin và tài liệu của khách hàng sẽ được bảo mật tuyệt đối
* Các công việc mà chúng tôi cần phải thực hiện khi khách hàng sử dụng dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động, bao gồm:
Hướng dẫn và hỗ trợ xin lý lịch tư pháp/khám sức khỏe đối với người nước ngoài
Tư vấn điều kiện để người nước ngoài được cấp giấy phép lao động tại Việt Nam
Tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Chuẩn bị hồ sơ xin công văn chấp luận nhu cầu sử dụng người lao động là người nước ngoài
Soạn hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài
Công ty Luật Apolo Lawyers cam kết khách hàng sẽ thật sự hài lòng đối với dịch vụ tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động do Apolo Lawyers cung cấp. Vì thế, đừng ngần ngại hãy liên hệ với chúng tôi thông qua số Hotline 0903.419.479 hoặc Email: contact@apolo.com.vn để được sử dụng dịch vụ chất lượng cao.
>>> Xem thêm: Dịch vụ Luật sư tư vấn tạm ngừng kinh doanh
>>> Xem thêm: Dịch vụ thay đổi vốn điều lệ của doanh nghiệp
APOLO LAWYERS
English
Tiếng Việt